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Liderazgo introvertido | 
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| Aunque usted sea un lÃder introvertido, es importante que se autopromocione si quiere mantener su puesto. La idea de "autopromocionarse" le resulta odiosa a la mayorÃa de las personas. Pero lo cierto es que todos lo hacemos constantemente. Si queremos autopromovernos sin impactar negativamente nuestra marca personal, debemos seguir los siguientes consejos:
- Involucrar al jefe. El jefe debe saber sus aspiraciones profesionales, además se debe hacer un plan de acción para lograrlas.
- Actualizar. Mantener al dÃa a su jefe, sus compañeros y los interesados sobre sus proyectos clave y resoluciones.
- Darle un toque al gran jefe. Periódicamente, actualizar al ejecutivo del gran proyecto de la compañÃa sobre lo que hace, para obtener visibilidad.
- Conversaciones “semillaâ€. Hacer comentarios según experiencias anteriores.
- Enfrentar más. Responsabilizarse de un proyecto o tarea que le ayudará a demostrar su capacidad para trabajar en el nivel inmediatamente superior.
- Elogiar a los demás. No hay nada mejor que hacer saber que otro lo hizo muy bien, esto lo hace ver como muy inteligente y lo cuentan.
- Ser informativo. La diferencia entre un fanfarrón y un promotor de sà mismo sutil es que usted está ofreciendo información que puede ser útil a los demás.
- No competir. Cuando se trata de competir con los demás se muestra desagradable. No hay que comparar sus logros con los demás.
- Prestar atención. Preste atención a los que se están promoviendo a su alrededor y parece que está haciendo las cosas bien.
Si bien es importante un buen desempeño, hay que entender que el buen trabajo no es suficiente para conseguir subir la escalera del éxito. Usted debe ayudar a los que toman decisiones para que se den cuenta de que es una estrella.
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Este es el resumen del artículo "Liderazgo introvertido" publicado en Junio 2014 en la revista Careerrocketeer.
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