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Pudiera ser mejor contratar sin conocer personalmente al candidato



Revista: Fast Company
Tema: Recursos Humanos
Fecha: Junio 2009
Cuando la economía finalmente se recupere, comenzaremos otra vez a contratar nuevos empleados. Esto significa revisar docenas de resúmenes curriculares impresionantes y, más tarde, el gran evento: la entrevista. Evaluaremos a cada candidato y después tomaremos la decisión. Este es el “proceso



El resumen completo estará disponible proximamente




Este es el resumen del artículo "Pudiera ser mejor contratar sin conocer personalmente al candidato" publicado en Junio 2009 en la revista Fast Company.

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